【創新聞 記者張溎壕／彰化報導】離岸風電領導企業沃旭能源再傳捷報！今（11）日於亞洲資深人力資源雜誌《HR Asia》頒獎典禮上，榮獲「亞洲最佳企業雇主獎」金獎（Best Companies to Work for in Asia – Gold Award）及「職場永續獎」（HR Asia Sustainable Workplace Award）兩項大獎，成為今年台灣唯一同時摘下雙獎的離岸風電業者，寫下亮眼紀錄。
今年共有360家企業角逐「亞洲最佳企業雇主獎」，最終僅29家獲頒金獎，以表彰在員工關懷與永續職場文化上的卓越成就。沃旭能源不僅連續五年奪獎，更在「企業文化」、「個人成長」與「團隊合作」三大評分面向全面超越市場平均，其中「彈性工作制度」的員工滿意度更高出市場平均15%，充分展現友善職場的推動成果。
沃旭能源台灣董事長汪欣潔表示，人才是推動綠能轉型的核心力量，公司從完善的人才發展規劃到日常正向支持，目標都是讓員工在職涯中獲得歸屬感與成就感。她強調，公司提供不分性別20週全薪育嬰假、到職即享21天特休等制度，不僅是優渥福利，更是長期落實員工福祉的具體行動。
今年《HR Asia》以「多世代協作」（Multi-Generation Synergy）為評選主題，強調企業如何在不同年齡層之間促進溝通與知識傳承。根據2025年員工滿意度調查（Total Engagement Assessment Survey）結果，沃旭在「企業對環境影響」評分高出市場平均10%、「社會責任」高出8%，這不僅代表企業營運策略與永續理念高度一致，更反映員工對公司承諾的真切認同。
沃旭二度榮獲「職場永續獎」，展現其在離岸風電推動之外，對環境保護、社會責任與公司治理（ESG）的實踐成效。多年來，沃旭在推動多元共融上不遺餘力，目前亞太區近230名員工來自15個國家，九成為在地聘用，不同文化與背景的專業人才在此交流合作，形塑出開放且創新的工作氛圍。
